📢 Lunes de news | Cultura de experimentación para impulsar la innovación+ IA alineada con valores éticos
Conoce las ventajas corporativas que trae la Cultura de Experimentación y te contamos cómo lograr una tecnología ética y confiable, adaptando la IA con los valores humanos.
Este lunes de news te contamos cómo impulsar la innovación y la retención de talento con el fomento de una "cultura de experimentación" en las empresas. Además, conoce cómo lograr que la Inteligencia Artificial actúe en conformidad con los Valores Humanos. ¡Ponte al día de las últimas novedades de la comunidad SHIFT y del ecosistema de innovación!
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Panel 1: Rutas y mecanismos para acelerar la innovación corporativa
Panel 2: Retos e incentivos para la adopción tecnológica
📅 Martes 5 de noviembre
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📍 San Isidro
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🗓️ Miércoles 6 de noviembre
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Cómo fomentar una "cultura de experimentación" y retener talento
Fomentar una "cultura de experimentación" en las empresas tecnológicas es esencial para impulsar la innovación y retener talento. Este enfoque crea un ambiente de confianza donde los empleados pueden compartir ideas audaces y cometer errores sin temor al rechazo. Como dijo Steve Jobs: "La innovación es la capacidad de ver el cambio como una oportunidad, no como una amenaza". Para que esta cultura prospere, los líderes deben comprometerse a incentivar la creatividad y el aprendizaje continuo.
Para crear un entorno en el que prospere la experimentación, es fundamental fomentar la competitividad y atraer al mejor talento. Un ambiente de confianza, donde se permite cometer errores, hace que el trabajo sea emocionante y significativo.
Como una cultura de la experimentación es más que una frase de moda, sino es una estrategia de supervivencia, Forbes comparte la importancia de fomentar una cultura de experimentación en las organizaciones:
Crea un entorno psicológicamente seguro: Es crucial ofrecer un espacio donde los empleados se sientan libres para compartir ideas sin temor al rechazo, desbloqueando así su potencial.
Fracasa con inteligencia, no con fuerza: Adoptar una mentalidad de "fracaso inteligente" permite aprender de los errores y mantener un ritmo constante de innovación.
Confía en los datos: La experimentación debe basarse en datos, no en suposiciones. Medir resultados es fundamental para validar pruebas y asegurar que las empresas se mantengan competitivas y comprometidas con la innovación.
La doble ventaja competitiva: Las empresas que adoptan la experimentación además de mantenerse delante de la competencia, también crean equipos que desean permanecer a largo plazo. Con esta adopción, el éxito empresarial y la retención de talento van de la mano.
*Conoce más en Forbes
Alineación ética de la IA: El reto de adaptar la tecnología a los valores humanos
La alineación de valores de la inteligencia artificial (IA) busca asegurar que los sistemas actúen en conformidad con principios éticos y valores humanos compartidos. Dado que estos valores varían entre culturas y regiones, es esencial que los sistemas de IA se adapten a contextos específicos, integrando consideraciones éticas desde el diseño hasta la implementación. A medida que la IA se aplica en diversas áreas, desde la salud hasta la movilidad, esta adaptación se convierte en un imperativo social.
Esta alineación implica un diseño de sistemas que actúen de manera coherente con los valores humanos, pero esto es un desafío significativo debido a las diferencias culturales en la interpretación de estos principios. Por ejemplo, la privacidad puede tener significados diversos dependiendo del contexto, lo que requiere que los desarrolladores personalicen sus enfoques.
Este proceso no solo debe contemplar principios éticos abstractos, sino también traducirlos en directrices prácticas que sean auditables y verificables a lo largo del ciclo de vida del sistema.
Además de la adaptación cultural, la alineación de valores también requiere innovaciones técnicas y un cambio organizativo. Herramientas como el "aprendizaje reforzado a partir de la retroalimentación humana" permiten incorporar valores en el diseño de la IA, mientras que las auditorías periódicas garantizan que los sistemas se ajusten a las normas éticas y sociales. Con el establecimiento de límites claros sobre lo que la IA no debe hacer, como hacerse pasar por humanos, se fomenta una mayor confianza en esta tecnología.
Por lo tanto, la responsabilidad de garantizar que la IA opere éticamente recae en todos: desde desarrolladores hasta ciudadanos, promoviendo un futuro donde la tecnología sirva al bien común.
*Conoce más en World Economic Forum
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📅 6 de noviembre
🕓 Desde las 8:30 a.m.
El Premio Avonni Perú CCL celebra a los visionarios que están transformando el futuro de nuestro país. Este reconocimiento destaca a aquellos casos de éxito que no solo crean valor, sino que también impulsan el desarrollo sostenible en diversas áreas, contribuyendo al bienestar de Perú a través de la innovación.
Este premio es una prueba del impacto positivo que pueden lograr las ideas innovadoras cuando se ejecutan con pasión y compromiso.
❇️ Postula hasta el 30 de octubre
#Chambasíhay
ISA REP: Especialista de Ciberseguridad y Seguridad de la Información, postula AQUÍ
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